晋纪书
赋能型培训师培养©课程实施专家  中国石化、广东移动等内训师培养导师
  
   200余家企业内训师培养辅导经验
   赋能型管理者©版权课程所有人
   TPT项目培训师培养©项目牵头研发人
   6Ds--将培训转化为商业结果落地转化师
   2015—2019届中国培训“我是好讲师”大赛赛区评委、全国总决赛辅导老师
   辅导的选手在“我是好讲师”大赛全国总决赛获得亚军
   美国认证协会注册国际职业培训师导师
   书籍《看不懂人怎么带团队》联合作者

工作经历
专注于教育培训行业16年，其中8年团队管理工作经验，4年项目管理经验，7年企业课程研发、实施、转化积累，多门国家版权课程所有人。目前专注于赋能型培训师培养©和TPT项目式培训师培养©系列课程研发、推广、实施。
早年供职于某高等院校，具有高等学校教师资格证，之后到国内排名第一番茄制品公司担任培训总监，负责培训体系、师资培养等工作。
曾供职于某知名培训技术开发公司合伙人/产品事业部负责人，工作涉及学习项目设计、课程开发、课程实施等。

主讲课程
《赋能型培训师培养©（授课版、开发版）》/2-5天（国家版权课）
《TPT项目式培训师培养©微项目》/6-15天（国家版权课）
《赋能型管理者©》/管理层 /1-3天 （国家版权课）
《基于情境微课开发与设计》/内训师 /1-2天
 授课风格
根植体系 • 深入浅出 所授课程基于建构主义教学理论体系，采用世界辨识度较高的ADDIE课程开发模型，呈现设计深入浅出，层层剖析，环环相扣，论证严密，结构严谨。
精于设计 • 演练强化 针对学生的实际情况，采用五星教学设计法，擅于运用五觉感官体验、交互式培训等不同教学方法，并针对内容重点、难点环节都安排了实操演练环节，以强化参与者掌握技能。
聚焦成果 • 闭环交付 在课堂教学中，每个模块都能形成闭环，都紧紧围绕最终成果输出，采用五星教学设计和五觉感官体验，多角度激发学员参与性，确报课程成果交付和检

客户见证
  金融通讯
湖北农行、北京普信集团、浦发银行、中原银行、开封银协、江苏百瑞赢证券、中国建设银行、广东移动、深圳电信、重庆电信、浙江电信、湖北移动、河北电信、惠州电信、汕头移动、陕西电信等。 
  石油电力
中国石化、华电集团、大唐电力洛阳电厂、南方电网、延长石油、海信集团、中国水电十五局、重庆燃气集团、华电集团河北公司、普罗旺斯（天津）、河南中烟、驻马店卷烟厂、中裕燃气集团、中原油田、江苏油田、河南油田、延长油田、吴起采油厂、志丹采油厂等
  生产制造
北京福田汽车、吉利汽车、TCL电器、科龙空调、攀钢集团钛业公司、陕西医药控股集团、湖北建民药业集团、鹤壁天汽模、万家乐电器、磴槽集团等。
  教育培训
武汉大学、河南工业大学、南阳师范学院、精英教育、郑州电力学院、江西金太阳教育集团、郑州金融学校、亚太欧联商学院、兰州一路阳光、河科大应用技术学院、郑州宏恩教育集团、京太教育等。
  服务营销
中国国际航空、京东商城、重庆悦来集团、浙江长龙航空、重庆交通运输集团、安诚保险、海昌海洋公园、重庆机场集团、奥凯航空、敦煌国家会展中心、卓越营销机构、大兴麦克思、郑州高新人力等。
  其它
巴彦淖尔经开区、山东日照交通发展集团、陕西莱安（地产）集团、河南建培公司、鑫铭行地产、陕西一建、郑州兰盾电子、江西建华管理咨询、北京影响力、重庆新鸥鹏地产集团等。